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Dem Arbeitgeber verpflichtet?
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<blockquote data-quote="bamboona" data-source="post: 70945" data-attributes="member: 2093"><p>Natürlich bist du deinem Arbeitgber , bezügliche dieser Punkte, nicht verpflichtet.</p><p></p><p>Stell dir mal vor, du arbeitest als Artzhelferin bei einem Gyn. Also da würde ich persönlich mich sehr ungern von meinem Arbeitgeber untersuchen lassen.</p><p></p><p>Und auch mit deinem Beispiel (dem Bankkonto) hätte ich ehrlich gesagt Probleme. Ich würde nicht wollen, dass mein Arbeitgeber weiß (bzw. die Möglichkeit hätte zu wissen), wie es auf meinem Konto aussieht.</p><p></p><p>Und im Einzelhandel, begrüßen es viele Arbeitgeber zudem, wenn man auch mal woanders einkaufen geht. Sowas nennt man dann auch gern Spionage <img src="data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7" class="smilie smilie--sprite smilie--sprite19" alt=":p" title="Zunge rausstrecken :p" loading="lazy" data-shortname=":p" /></p><p></p><p>Also ich würde mir da an deiner Stelle gar keine Gedanken machen...tue was Du für richtig hälst.</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="bamboona, post: 70945, member: 2093"] Natürlich bist du deinem Arbeitgber , bezügliche dieser Punkte, nicht verpflichtet. Stell dir mal vor, du arbeitest als Artzhelferin bei einem Gyn. Also da würde ich persönlich mich sehr ungern von meinem Arbeitgeber untersuchen lassen. Und auch mit deinem Beispiel (dem Bankkonto) hätte ich ehrlich gesagt Probleme. Ich würde nicht wollen, dass mein Arbeitgeber weiß (bzw. die Möglichkeit hätte zu wissen), wie es auf meinem Konto aussieht. Und im Einzelhandel, begrüßen es viele Arbeitgeber zudem, wenn man auch mal woanders einkaufen geht. Sowas nennt man dann auch gern Spionage :P Also ich würde mir da an deiner Stelle gar keine Gedanken machen...tue was Du für richtig hälst. [/QUOTE]
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